PSYKOSOSIALT ARBEIDSMILJØ
HVORFOR ER DET VIKTIG MED ET GODT ARBEIDSMILJØ?Psykososialt arbeidsmiljø omfatter de mellommenneskelige forholdene på arbeidsplassen og handler om forhold som samhandling, arbeidssituasjonen og har med arbeidsbetingelsene våre å gjøre – kort fortalt “psykologiske og sosiale faktorer på arbeidsplassen”.
Et godt psykososialt arbeidsmiljø er helsefremmende og kan påvirke den daglige driften positivt!
«I vanskelige saker vet vi at en uavhengig person fra bedriftshelsetjenesten ofte kan være med til å løse konflikter eller andre vanskelige problemstillinger – våre kunder setter alltid stor pris på hjelpen vi gir.»
Turid Skurtveit, seniorrådgiver, Arsana dinHMS
«Takk for dine vurderinger – det var veldig nyttig å få et perspektiv utenfra.»
PSYKOSOSIALT ARBEIDSMILJØ
Trivsel på arbeidsplassen er grunnleggende for å forebygge både sykefravær, samarbeidsproblemer, stress og utbrenthet.
Vi hjelper med blant annet:
- Støtte i arbeidet med å utvikle et helsefremmende arbeidsmiljø
- Omstilling og endring – sunne omstillingsprosesser
- Veiledningssamtaler / Coaching
- Oppfølging etter krisehendelser, individuelt og/eller til grupper
- Rådgiving i krevende personalsaker
- Psykososial vernerunde
- Konflikthåndtering
- Fakta undersøkelser og klageundersøkelser
HVA ER KONFLIKTHÅNDTERING?
Konflikter mellom mennesker vil eksistere på de fleste arbeidsplasser. Det er hvordan de håndteres som blir bestemmende for hva resultatet blir for medarbeiderne og virksomheten. Arsana dinHMS har personell som er dyktige på konflikthåndtering og de står klar til å hjelpe deg og din bedrift gjennom vanskelige personalsaker og konflikter.
HVORDAN HÅNDTERES MOBBING/TRAKASSERING
Når ansatte varsler om mobbing eller trakassering, kan det være vanskelig for arbeidsgiver å vite hvordan varselet skal håndteres og ikke minst finne ut hva som faktisk har skjedd. Arsana dinHMS har ansatte med god kompetanse i hvordan slike saker bør følges opp. Flere av våre medarbeidere har sertifisering som Faktaundersøkere (godkjent av Arbeidsmiljøspesialistene).
Vi kan også hjelpe med håndtering og utarbeiding av gode HMS-rutiner for varsling og håndtering av varsler.
“Om lag halvparten av alle yrkesaktive med psykiske plager oppgir at plagene har sammenheng med arbeidssituasjonen.”
Håkon A. Johannessen, forsker ved Nasjonal overvåking
av arbeidsmiljø og –helse (NOA) ved STAMI
Psykolog tjenester
Konflikter mellom mennesker vil eksistere på de fleste arbeidsplasser. Det er hvordan de håndteres som blir bestemmende for hva resultatet blir for medarbeiderne og virksomheten. Arsana dinHMS har personell som er dyktige på konflikthåndtering og de står klar til å hjelpe deg og din bedrift gjennom vanskelige personalsaker og konflikter.
KARTLEGGING AV PSYKOSOSIALT ARBEIDSMILJØ:
Trivsel på arbeidsplassen er grunnleggende for å forebygge samarbeidsproblemer, stress og utbrenthet og er derfor en forutsetning for innovasjon og utvikling på arbeidsplassen. Når det fokuseres på det gode arbeidsmiljø med samhørighet og vekst, kan konflikter og mistrivsel forebygges. Det gir vekst for den enkelte og for hele bedriften.
Våre dyktige fagfolk gir lederstøtte og veiledning i forbindelse med utfordringer i det psykososiale arbeidsmiljøet. Vi kan hjelpe med gjennomføring og oppfølging av arbeidsmiljøundersøkelser, delta i omstillingsprosesser, hjelpe med veiledning, rådgivning og lede prosesser for ledere og ansatte.
Eksempler på områder hvor vi kan hjelpe:
- Veiledningssamtaler / coaching
- Lederstøtte / Rådgivning i krevende personalsaker
- Krisesamtaler / Debriefing til enkeltpersoner og grupper
- Rus/avhengighet – AKAN arbeid
Arsana dinHMS utfører blant annet rustesting og hjelper dere med utarbeidelse av policy og rutiner for rus- og avhengighetspolitikk. Hvis det blir påvist rusmidler under testing vil Arsana dinHMS sørge for oppfølging av den samtalen samt utarbeide individuelle AKAN-avtaler og være en tett støtte underveis i forløpet.
Bedriftshelse1 samarbeidspartner
DINHMS - SAMARBEIDSPARTNER OG DATTERSELSKAP
dinHMS har over 10 års erfaring og
er en ledende leverandør av bedriftshelsetjenster
i hele Norge med hovedkontor i Barcode i Oslo.
Medco dinHMS SAMARBEIDSPARTNER
ARSANA SAMARBEIDSPARTNER
BLANCHARD NORGE SAMARBEIDSPARTNER
VERDENSLEDENDE LEDERUTVIKLINGSPROGRAM
KUBA - SAMARBEIDSPARTNER
NORGES BESTE DIGITALE HMS SYSTEM?Markedets mest moderne og fleksible system for HMS-arbeid.
KONTAKT OSS
Hei, og takk for at du kontakter oss, vi svarer så fort som mulig! Kontakt oss gjerne på 55 55 05 80
